Informace pro zaměstnance

• Kdo je zaměstnanec

  Kdo má příjmy ze závislé činnosti podle § 6 zákona o daních z příjmů, je považován za zaměstnance. Výjimkou je např. práce na DPP do 10 000 Kč a DPČ pod 3 000 Kč.

  Pokračovat ve čtení

• Povinnosti zaměstnance

  

  Hlavní povinností zaměstnance je oznámit svému zaměstnavateli, u které zdravotní pojišťovny je pojištěn, a včas mu hlásit případnou změnu.

  Pokračovat ve čtení

• Vyměřovací základ a výpočet pojistného

  Vyměřovacím základem zaměstnance je úhrn příjmů ze závislé činnosti, které jsou předmětem daně z příjmů fyzických osob. Pojistné se vypočítá jako 13,5 % z vyměřovacího základu.

  Pokračovat ve čtení

• Souběh více kategorií plátců

  Zaměstnanci mohou mít jak souběh více zaměstnaneckých poměrů, tak souběh zaměstnání se samostatnou výdělečnou činností nebo s kategorií státních pojištěnců.

  Pokračovat ve čtení

• Zásady pro platbu pojistného

  Výpočet i odvod pojistného za zaměstnance je povinností zaměstnavatele.

  Pokračovat ve čtení

• Dlužné pojistné, penále, pokuty

  Zaměstnanci nevzniká dluh na pojistném ani penále, může ale dostat pokutu za nesplnění oznamovací povinnosti, kvůli které za něj zaměstnavatel pojistné řádně neplatil.

  Pokračovat ve čtení